Využíváme cookies pro zajištění snadnějšího použití našich webových stránek. Pokračováním v prohlížení webu předpokládáme, že s tím souhlasíte. Rozumím Více informací

Ve firmách bude možný souběh funkcí


Bc. Michaela Sobotková
27. 10. 2011
Vytisknout článek Odeslat článek mailem Diskuse k článku

logo podstránky

Foto: STORMWARE s.r.o.

 

Senát schválil novelu obchodního zákoníku, která od příštího roku mimo jiné znovu umožní ve firmách souběh funkcí.


 
Případ, kdy lidé působí jako statutární orgán firmy a stejnou činnost vykonávají i jako zaměstnanci, bude od příštího roku znovu možný. Podobný problém může mít až 90 procent firem v České republice, uvedla už dříve společnost Deloitte Advisory.
 
Ještě před rokem Nejvyšší správní soud vynesl rozsudky, které tuto možnost zpochybnily. „Řešíme tedy nejasný právní vztah, který nastal po rozhodnutí Nejvyššího správního soudu a který zneklidnil, někdy dokonce až vyděsil, naši podnikatelskou veřejnost. Novela má tyto problémy odstranit,“ podotkl ministr spravedlnosti Jiří Pospíšil.
Schránkové firmy budou průhlednější
Novela pomůže státu také v postupu proti společnostem, které mají v určitém místě nahlášené oficiální sídlo, ale nelze je dohledat. Takzvané „schránkové firmy“ budou muset v obchodním rejstříku uvést, jaký je jejich právní vztah k uváděnému sídlu. Jestli ho vlastní, nebo ho mají pouze pronajaté.
 
„Firmy, které mají na dveřích umístěnou pouze schránku, a nemají žádnou nájemní ani jinou smlouvu v objektu, vytváří neprůhlednou situaci a prostor k úkonům, které jsou ne vždy v souladu se zákonem,“ říká k novele ministr Pospíšil.
 
Z veřejné části obchodního rejstříku zmizí také podpisové vzory a rodná čísla, které se staly v minulosti terčem kritiky.


Zdroj: Ministerstvo spravedlnosti, Senát
Vytisknout článek Odeslat článek mailem

Diskuse k článku

Zatím žádný komentář.

Přidat nový příspěvek do diskuse

Přihlásit k odběru

img_cancelvykricnik



 
 
Security code 
 

Rychlé zprávy

Nárok na kompenzační bonus při souběhu SVČ a zaměstnání

22. 5. 2020 | Kompenzační bonus pro OSVČ není přiznán těm, kteří jsou zaměstnáni, pokud jim v důsledku zaměstnání vzniká účast na nemocenském pojištění. Rozhodnou částkou pro účast na nemocenském pojištění jsou 3 000 Kč. Výjimku mají zaměstnanci pracující na základě dohody o provedení práce, u nichž účast na nemocenském pojištění vzniká až překročením částky 10 000 Kč měsíčně. Zvláštním případem jsou zaměstnanci – pedagogové, u nich účast na nemocenském pojištění není překážkou vzniku nároku na kompenzační bonus.
 
Dřívější zprávy

Užitečné informace




Firmy v Pohodě
 
Účetnictví KM
Účetní služby pro podnikatele a střední firmy
www.uctokm.cz

KOMINICTVÍ, PRODEJ KAMEN
Provádíme komplexní kominické práce, prodej a instalace kamen.
www.kominictvictveracek.cz

Daňový kalendář

1. 6. 2020 Daň z nemovitých věcí (1. splátka)
1. 6. 2020 Odvod daně vybírané srážkou podle zvláštní sazby daně za duben 2020
15. 6. 2020 Daň z příjmů (čtvrtletní záloha)
15. 6. 2020 Daň z příjmů (pololetní záloha)

Další termíny

Kurzovní lístek

27,05 Kč
-0,020 Kč
24,61 Kč
-0,052 Kč

Více
Zdroj: ČNB, 27.05.2020

Ze života daňového poradce


Přihlášení k odběru newsletteru